<html>
  <head>

    <meta http-equiv="content-type" content="text/html; charset=ISO-8859-1">
  </head>
  <body bgcolor="#FFFFFF" text="#000000">
    Paper Submission Deadline: <strong><span style="color: rgb(255, 0,
        0);">EXTENDED August 14, 2012</span></strong><br>
    <br>
    Call for Papers - 3rd International Workshop on Cross Enterprise
    Collaboration, People and Work (CEC-PAW'12)<br>
    <br>
    <a class="moz-txt-link-freetext"
      href="http://www.cs.helsinki.fi/cec-paw12">http://www.cs.helsinki.fi/cec-paw12</a><br>
    <div class="content">
      <p>The CEC-PAW workshop, held in conjunction with the <a
          rel="nofollow" href="http://www.icsoc.org">International
          Conference on Service Oriented Computing (ICSOC)</a>, explores
        the application of service oriented concepts to the management
        and coordination of people and work as they collaborate towards
        a common goal in a dynamic ecosystem of partners, providers, and
        suppliers. Globalization, specialization, and rapid innovation
        are changing many aspects of both business and its operations.
        Many large organizations that were once self-sufficient and that
        could dictate processes to their service providers and suppliers
        are now finding this model unsustainable. To remain competitive
        and differentiate through innovation they must now collaborate
        as peers with specialized partners, service providers, and
        suppliers. Due to this increased complexity overall project
        failures, uncontrollable delays, and significant financial
        losses have been observed in many areas, such as global service
        delivery or the development of next generation passenger
        airplanes. This indicates the importance of finding new ways to
        support cross-enterprise work, conceptually calling for a
        framework that will support a dynamic “plug and play” modularity
        of organizations in their different roles.</p>
      <p>Many factors contribute to the intricacy of the problem of
        cross-enterprise collaboration, including internal
        interdependency/complexity, external unpredictability, conflicts
        of interest, errors/faults, trust, reputation, conflict
        resolution, orderly rollbacks and termination of collaboration.
        Current approaches, including Service Oriented Computing (SOC),
        Business Process Management (BPM), Command and Control (C2),
        Computer Supported Cooperative Work (CSCW), Linguistics, and
        Crowdsourcing, vary widely and address different aspects of the
        problem. Cohesive and comprehensive research relating these
        together and treating the problem in its totality remains to be
        done.</p>
      <p>There is growing awareness that the next quantum leap in IT
        will be the application of Service Oriented concepts to optimize
        how people do work in globally distributed ecosystems.
        Principled methods to coordinate and optimize collaborative work
        across enterprise boundaries have the potential to strongly
        impact business and society.<br>
      </p>
      <h2 class="pane-title">Call for Papers</h2>
      <p>The CEC-PAW workshop encourages original research papers
        related, but not limited, to the main themes and preliminary
        research questions</p>
      <ul>
        <li>Decomposition of large projects into “chunks” that can be
          dynamically assigned to different organizations for execution.</li>
        <li>Operational agility in both setting up new operations to
          accomplish a shared business objective as well as responding
          to unpredictable events during execution.</li>
        <li>Governance, safeguarding and securing management and
          coordination across the collaborating enterprises and their
          providers and suppliers.</li>
        <li>Deep visibility into all aspects of work and process across
          an ecosystem of partners, providers, and suppliers. Metrics,
          sensors, and E2E monitoring that span both the horizontal
          cross-enterprise collaboration and the vertical stacks of
          providers and suppliers</li>
        <li>Models, methods, formalisms, and languages that focus on the
          control and coordination of cross-enterprise collaboration in
          different domains</li>
        <li>Extending SOA formalisms, encapsulations, and constructs to
          facilitate the definition, dispatch, and orchestration of
          human Work as a Service (WaaS) that can be carried out
          interchangeably by qualified organizations.</li>
        <li>IT, middleware, systems, tools, and framework that support
          cross-enterprise collaboration, and their relationship with
          current enterprise or domain tools and IT.</li>
        <li>Dynamic flow engines that support cross-enterprise
          collaboration models and patterns to provide the flexibility
          required for runtime adaptation and evolution.</li>
        <li>Context, data, and knowledge management as required for
          managing and coordinating work across organizations and their
          interrelationship with the domain data, tools, and processes.</li>
        <li>The role of people and other resources in the management and
          coordination of cross-enterprise work, such as the sensible
          automation of human action, “human exception handling”,
          utilization of Crowd Sourcing, cloud- and social-computing
          paradigms for the coordination and execution of work that
          spans across organizational boundaries.</li>
        <li>Centralized and distributed models of coordination and
          optimization of the doing of work, such as the application of
          centralized Command and Control centers in Smart Cities.</li>
        <li>Non-functional aspects such as trust and reputation,
          quality, conflict resolution, orderly collaboration rollbacks
          and termination in cross-organizational ecosystems definable
          in service-level agreements.</li>
        <li>Format and Program and Review Process</li>
      </ul>
      <p>The goal of this workshop is to foster research in the emerging
        area of cross enterprise collaboration. We invite researchers
        and practitioners from a wide range of disciplines to exchange
        ideas and collaboratively explore different aspects of this
        area. A keynote address will be followed by presentations. The
        workshop will end with a discussion aimed at identifying core
        research challenges alongside promising approaches and concrete
        next steps for future work. The outcome will be published as a
        Manifesto in the workshop post-proceedings alongside the papers.</p>
      <p>Submissions will be evaluated according to the relevance and
        originality of the work and to their ability to generate
        discussions among the participants of the workshop.  <br>
      </p>
    </div>
    <h2 class="pane-title">Submission Instructions</h2>
    <div class="meta"> </div>
    <p>Authors are invited to submit original, unpublished research
      papers that are not being considered for publication elsewhere.
      Papers should be formatted according to the Springer formatting
      guidelines, and submitted as PDF electronically through the
      website EasyChair website at</p>
    <p><a href="https://www.easychair.org/conferences/?conf=cecpaw2012"
        rel="nofollow">https://www.easychair.org/conferences/?conf=cecpaw2012</a></p>
    <p>We invite research papers up to 12 pages in length and shorter
      vision or position papers up to 5 pages.</p>
  </body>
</html>